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Comprendre la tendinite du supra-épineux au travail

Le quotidien professionnel peut souvent soumettre notre corps à des efforts répétés, entraînant parfois des blessures. La tendinite du supra-épineux, une inflammation située dans l’épaule, en est un exemple fréquent. Surtout chez ceux dont le travail implique des mouvements répétitifs ou le levage de charges.

Table des matires
Qu’est-ce que la tendinite du supra-épineux et comment se manifeste-t-elle ?Les manifestations cliniquesLes causes et mécanismesLes causes et facteurs de risque de la tendinite du supra-épineux au travailFacteurs de risquePrévention et gestion de la tendinite du supra-épineux en milieu professionnel

Les symptômes incluent une douleur persistante, particulièrement lors de l’élévation du bras. Ignorer ces signaux peut aggraver la situation, rendant les tâches quotidiennes de plus en plus difficiles. Il faut comprendre ses causes et prendre des mesures pour prévenir et traiter cette condition afin de maintenir une bonne qualité de vie professionnelle.

Lire également : Pourquoi faire recours à une plateforme d’aide aux choix d’un psychologue ?

Plan de l'article

  • Qu’est-ce que la tendinite du supra-épineux et comment se manifeste-t-elle ?
    • Les manifestations cliniques
    • Les causes et mécanismes
  • Les causes et facteurs de risque de la tendinite du supra-épineux au travail
    • Facteurs de risque
  • Prévention et gestion de la tendinite du supra-épineux en milieu professionnel

Qu’est-ce que la tendinite du supra-épineux et comment se manifeste-t-elle ?

La tendinite du supra-épineux, aussi appelée tendinopathie du supra-épineux, est une pathologie fréquente dans le monde professionnel. Cette inflammation survient au niveau de l’épaule et affecte un ou plusieurs tendons de la région. Le tendon du supra-épineux fait partie de la coiffe des rotateurs, un ensemble de muscles et de tendons qui stabilisent et mobilisent l’épaule.

Les manifestations cliniques

Les symptômes de la tendinite du supra-épineux incluent :

A lire en complément : Le remède allemand efficace pour déboucher les artères

  • Douleur à l’épaule, particulièrement lors de l’élévation du bras
  • Faiblesse musculaire
  • Raideur et diminution de l’amplitude des mouvements

Ces douleurs peuvent être ressenties de manière aiguë, notamment la nuit, perturbant ainsi le sommeil.

Les causes et mécanismes

La tendinopathie du supra-épineux est souvent causée par des mouvements répétitifs ou des gestes professionnels sollicitant intensivement l’épaule. Les tendons de la coiffe des rotateurs, dont le supra-épineux, recouvrent la tête de l’os du bras (humérus) et peuvent s’irriter ou s’enflammer sous l’effet de ces contraintes répétées.

Les personnes les plus exposées à cette pathologie sont celles exerçant des professions nécessitant des mouvements répétitifs du bras au-dessus de la tête ou le port de charges lourdes. La tendinite du supra-épineux est ainsi une affection professionnelle courante, nécessitant une prise en charge rapide pour limiter les complications et permettre un retour à une activité normale.

Les causes et facteurs de risque de la tendinite du supra-épineux au travail

La tendinite du supra-épineux est souvent causée par des conditions de travail exigeantes et répétitives. Des professions telles que les techniciens de surface, les hôtesses de caisse ou le travail à la chaîne impliquent des mouvements répétitifs du bras au-dessus de la tête, sollicitant intensivement l’épaule.

Ces mouvements répétitifs peuvent entraîner une inflammation du tendon, conduisant à une tendinopathie. Les salariés exposés à ces conditions peuvent développer cette pathologie, qui est reconnue comme une maladie professionnelle.

Facteurs de risque

Différents facteurs de risque augmentent la probabilité de développer une tendinite du supra-épineux :

  • Mouvements répétitifs et intensifs
  • Port de charges lourdes
  • Postures contraignantes
  • Vibrations

Les hôtesses de caisse et les techniciens de surface sont particulièrement vulnérables en raison de la nature de leur travail. Le travail à la chaîne expose aussi les employés à des risques accrus de tendinite du supra-épineux.

La reconnaissance de la tendinopathie du supra-épineux comme maladie professionnelle permet aux salariés d’obtenir des indemnités et un suivi médical adapté. Les conditions de travail doivent être aménagées pour prévenir cette pathologie, en limitant les mouvements répétitifs et en adoptant des mesures ergonomiques.
tendinite travail

Prévention et gestion de la tendinite du supra-épineux en milieu professionnel

La prévention de la tendinite du supra-épineux repose sur l’aménagement des conditions de travail. Employeurs et salariés doivent collaborer pour réduire les gestes répétitifs et les postures contraignantes. Installer des équipements ergonomiques, comme des sièges ajustables et des supports pour les bras, contribue à diminuer les sollicitations excessives de l’épaule.

Les formations spécifiques à la prévention des troubles musculo-squelettiques (TMS) sont aussi essentielles. Elles sensibilisent les employés aux bonnes pratiques et encouragent l’adoption de gestes appropriés pour préserver leur santé. Un suivi régulier par le médecin du travail permet de détecter précocement les signes de tendinite et d’intervenir rapidement.

En cas de tendinopathie avérée, la prise en charge médicale est primordiale. Elle peut inclure des séances de rééducation, des traitements anti-inflammatoires et, dans les cas les plus graves, une intervention chirurgicale. La rééducation par un kinésithérapeute spécialisé aide à restaurer la mobilité de l’épaule et à renforcer les muscles de la coiffe des rotateurs.

La reconnaissance de la tendinite du supra-épineux comme maladie professionnelle ouvre droit à des indemnisations par la sécurité sociale. Le salarié doit déclarer sa pathologie à la CPAM et peut solliciter l’aide d’un avocat pour constituer son dossier. La législation en vigueur protège les travailleurs, leur permettant de bénéficier de soins adaptés et d’une prise en charge financière en cas d’incapacité temporaire ou permanente.

Watson 29 juin 2025

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